人材研修支援
本研修では、人材事業に従事する担当者が、実務を通じて必要となるスキル・データベースプラットフォーム運用を体系的に習得し、自社内で継続的に運用・改善できる状態を目指します。
人材事業における実務スキルの内製化・高度化支援

標準化および業務設計

リクルーティングアドバイザーの育成

企業対応の品質向上

プラットフォーム運用
私たちは人材事業のノウハウを企業様に伝え、企業様が人材事業を運営できるよう「人材事業の立上げ支援」を積極的に行っています。 これにより、企業様は自社内で人材事業を新規に立上げ、運営できるようになります。


人材紹介事業の仕組み、役割、業務全体の流れを体系的に理解し、人材事業における基本概念と業務構造を把握します。あわせて、求人データベースの基礎的な考え方・活用方法を学び、事業運営の土台となる知識の定着を図ります。
応募者対応、初回面談の流れ、求人内容の理解および提案方法、応募書類の作成方法を理解し、人材事業において日常的に発生する実務を中心に学習。現場で即活用できる対応力を身につけ、自社内で完結した実務運用ができる状態を目指します。
安定した事業運営を行うため、業務フローの設計、進捗管理、情報整理の手法を学び、再現性のある人材事業運営が可能な状態を目指します。
実面談を想定したロールプレイング、面談同席を通じて、実務対応の精度向上と、対応力の定着を図ります。個人の感覚に依存しない、再現性のある面談対応ができる状態を目指します。
資料一式の確認 / 研修内容の全体把握
人材のお仕事とは / 一般研修 / 仕事の一連の流れ / 豆知識
求人データベースの利用方法
応募者対応 / 初回面談の説明動画 / 初回面談の流れと解説
求人内容の理解 / 求人提案方法
履歴書の作成方法 / 職務経歴書の作成方法
初回面談動画の解説
対応する求職者の属性に合う求人の理解
チャットGPTを使用した職務経歴書の作成 / 模擬面接の対応方法
初回面談のロールプレイング
選考企業から内定獲得後、内定承諾までのフローの確認 / 内定承諾までのフォロー方法
スカウト媒体の利用方法
求人票の作成方法
求職者管理ツール / KPI設定方法 / デイリー業務確認
初回面談動画視聴 / 求人提案動画視聴 / 応募書類作成動画 / 面接対策動画 / 模擬面接動画
弊社キャリアアドバイザーと求職者との各面談に同席
求職者と実際に面談対応を研修担当同席のもと行い、面談終了後にフィードバック
〒110-0016 東京都台東区台東2-31-3 アサヒビル2階
